* Master-Abschluss in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang * 1-3 Jahre Praxiserfahrungin einer führenden Top-Management Beratung, Investmentbank, Beteiligungsgesellschaft oder in einer Strategieabteilung mit Schwerpunkt Strategy & Growth, Corp

Familienfreundlichkeit; Flexible Arbeitszeiten; Keine Home-Office Angabe; Work-Life-Balance

32 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenfahrrad; Home-Office möglich; Karrieremöglichkeiten; Kinderbetreuung; Kindernotfallbetreuung; Monetäre Leistungen; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Urlaub >= 30 Tage; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Einarbeitung; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Onboarding; Umzugskostenbeteiligung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Ausstattung; Betriebliche Altersvorsorge; Firmenkultur; Firmenwohnung; Fitness- und Wellness-Flatrates; Flache Hierarchien; Gesundheitsangebote; Hansefit; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Sportangebote; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Idealerweise eine abgeschlossene gewerbliche Berufsausbildung oder Erfahrung als Helfer/in (m/w/d) im Gleis-, Tief- und/oder Straßenbau Sicherheitsbewusstes Denken und Handeln Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität Gute Deutschkenntnisse für eine sichere Kommunikatio

Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Administration von MS SQLDatenbanken Sehr gute Kenntnisse in dem Betrieb von großen MS SQL-Datenbanken (in den o.g. Versionen) Sehr gute Kenntnisse in den Betriebssystemen Microsoft Windows und Windows Serv

Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Umgang mit Sicherheitsvorfällen, Bearbeitung und Ableitung von Maßnahmen (Incident Response) Mehrjährige Erfahrungen im Umgang mit Schwachstellenmanagement nach CVSS Erfahrungen im Umgang mit der Azure Cloud so

32 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Einarbeitung; Fahrradfreundlich; Fahrtkostenzuschuss; Familienfreundlichkeit; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office möglich; JobTicket; Kinderbetreuungszuschuss; Monetäre Leistungen; N

13. Monatsgehalt; 30 Urlaubstage; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Urlaub >= 30 Tage; Vermögenswirksame Leistungen; Work-Life-Balance